不知道从什么时候开始，感觉好多二建人想要逃离工地。
没进工地前焦虑恐慌害怕自己被淘汰，进了工地后又受不了工地的苦，计划着逃离。
最近看到一则工地的标语：不是我们选择了工地，而是工地收留了我们； 我们这些没有背景，没有高学历的普通人，是工地教会了我们技术，给了我们尊严，有时候想一想，离开了工地，你又能干什么？ 工地再苦再累再脏，为了自己！为了家人！
看完感慨万千，进入工地的你可能有诸多无奈，但不可否认的是，这份工作让你能体面的生活，不用怕突然的冲击而没有收入，照顾不了家人。
之前一位朋友向我诉苦：
刚来工地那会，觉得自己应该会大有作为，于是干什么都特别上心，以为只要自己努力了，就总会被看见。 后来发现，很多饼都是自己给自己画的，并没有人承诺我什么，是我自己期待太高。 现在想明白了，只要把眼前的工作做好，工资能按时发，这就是一份很好的工作，每个月除了自己花、给父母之外还能攒上一些，总感觉生活有希望有盼头。
其实对于大多数人来说，能有一份安稳的工作便挺好，如果这份工作能干到别人不能轻易替代，那已经算是小有成就。人们老说干一行爱一行，但现实却是干一行恨一行，也许很多建工人正在不喜欢的工作里消耗自己，但离开了工地的建工人，又能去哪呢？
既来之则安之，如果无法换个行业，那就在自己的领域做到最好，既然成为建工人，那就努力往上走，先从拿下二建开始。为什么要考二建？
二建难度相对较低，与其他证书相比备考周期短，认可度高，含金量高，且纳入了全国专业技术人员职业资格制度统一规划。 之前不少同学给我留言，拿到二建虽然收入没有发生质的变化，但也有了量的变化，一年下来，也是一笔可观的收入。 二建市场需求大，工程项目基本要求项目经理有建造师资格，项目负责人、技术负责人、施工单位技术负责人均需要建造师证书。 而且一岗一证也逐渐会成为未来的大趋势，当行业发生变动时，第一批淘汰的可能就是没背景，没证书的那批人。 二建目前多省对应助理工程师职称，可以申报中级职称。 职称无论是对个人还是对企业来说都有百利而无一害，随着国家对技术人才的需求越来越大，证书的价值也会随之提高。计划长期从事建工行业的同学，将来无论是跳槽还是升职，拥有证书也就有了一定的底气。 不要过分安于现状，也不要因为他人的优秀而感到焦虑，做好你能做到的，在能力范围内慢慢进步，改变不如从考一个二建证书开始。
加油，希望每一位建工人都能得偿所愿。
