监理案例考试模拟题-监理考试

内容简介【 案例5】 <br> 考核知识点： <br> 主动控制和被动控制 <br> 四大综合措施 <br> 监理人员的职责分工 <br> 某监理公司承担了一项综合建设项目 实施阶段的监理任务，监理机构设置了3个项目组，各项目组设置了负责人。 总监理工程师在实施过程中发现一些问题，于是组织召开了项目监理部专题工作会议， 会议结束时总监理工程师总结了大家的意见，提出： <br> 1．纠正目标控制的不规范行为，制定目标控制基本程序框图； <br> 2，处理好主动控制和被动控制的关系，不可偏废任何一面，应将主动控制和被动控制相结合； <br> 3．目标控制的措施不可单一，应采取综合性措施进行控制。 <br> 4、针对风险问题，建立起防范机制，建立损失控制计划系统。 <br> 5、各项目组负责人和总监理工程师代表有权力撤换监理员，但是对监理工程师的撤换，须通知总监理工程师备案。 <br> …… <br> [问题] <br> 若总监理工程师责成你具体落实： <br> 1．请你绘出目标控制流程框图； <br> 2．请讲述主动控制与被动控制的关系，并给出两者关系的示意图； <br> 3．你认为：“综合措施”的基本内容是什么? <br> 4、损失控制计划系统包括那些？ <br> 5、对人员的撤换处理有那些不妥?请更正。 <br> …… <br> 共12页<br><br> <BR />