提高监理工程师素质和工作质量问题的探讨-监理论文

内容简介国家建设部从1988年起开始推行工程建设监理制。目前，监理行业已经形成了一定的规模，在控制工程质量、进度、投资和安全等方面都发挥了很大的作用；同时也促进了施工单位规范化施工管理，严肃了合同管理，提高了工程建设水平，维护了建设市场秩序，逐步得到了全社会的认可。但是，我国的监理服务在相当程度上还在较低的水平上徘徊，离推行建设监理制度的初衷还有一定的差距。之所以如此，一个重要原因是我国目前的监理行业中还缺乏一支真正高素质的监理工程师队伍。有些监理企业仅靠临时聘用人员来应急，造成了无证上岗、监理工作不到位，监理工作质量不高等等。如何以人为本，对从业的监理人员进行系统培训和科学管理，不断提高监理从业人员的综合素质，使其持证上岗，是各监理企业应面对和重视的任务。 <br> 1、应熟悉有关工程建设和监理方面的法律、法规、合同和职责 <br> 2、要有良好的职业道德 <br> 3、对监理工作要具有前瞻性 <br> 4、监理工程师工作的具体方式、方法、手段和措施 <br> 5、要有精湛的专业水平和丰富的工程建设实践经验 <br> 6、要讲究交流沟通的技巧 <br> 7、要有组织协调的能力 <br> 8、要有高度的责任心和良好的团队协作精神 <br> 9、要认识书面联系的必要性 <br> 10、要有善于学习、勇于开拓进取的精神 <br> 11、填写好监理日志是做好监理工作的必要条件 <br> 12、监理工程师应重视工作总结 <br> 13、监理资料整理应真实完整<br><br> <BR /> <BR /> 笔者对作为一名监理工程师如何做好具体的监理工作进行过一些研究、探讨、实践和总结，希望以此能对同行们有所裨益。供学习参考。