| 文件类型： |
doc |
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| 界面语言： |
简体中文 |
| 运行环境： |
NT/2000/XP/2003/Vista |
| 授权方式： |
[db:授权形式] |
| 软件大小： |
11.00KB |
| 软件等级： |
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| 资料类型： |
[db:软件类型] |
| 软件登陆： |
jian |
| 作 者 ： |
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| 解压密码： |
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| 点数： |
4点 |
| 点数说明： |
下载点数获取方式：（1）通过充值获取点数在线充值 （2）通过每天签到获取点数，每天赠送的点数随机签到（3）通过共享资料，别人下载有收益分成发布 |
| 下载地址： |
[ 权限:普通会员 下载地址1 ]
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| 软件简介： |
内容简介为加强公司内部管理，提高工作效率，杜绝迟到、早退、脱岗、旷工等违纪行为。根据国家法律、法规和公司的有关规定，特制定本公司请销假制度。
一、考勤
1、公司各部门应建立考勤表并指定专人负责，考勤记录应做到实事求是、严肃认真，不得弄虚作假。
2、本部门人员因工作需要去其他部门或公司办理事务应记录备案，因部门或岗位调动造成的考勤变动应衔接准确、清晰。
……
二、请假手续及批准权限
1、员工请假，应由本人提出书面申请，说明理由及请假类别、期限。请假在得到上级部门或公司批准并办理相关手续后方为有效。
……
其他
1、公司全体员工均享受国家规定的法定节假日、婚假、生育假、丧假等。
2、公司实行每周五天，每天八小时工作制。根据工作需要安排员工值夜班，凌晨12点前的值班补贴为30元。通宵值班的补贴为60元，通宵值班可在次日休息半天。
3、根据工作需要安排员工双休日加班，原则上由部门负责人或总监安排加班者在下周内完成调休，调休不得连续。六个月内有效。员工在国家法定节日加班，由部门负责人或总监安排调休或支付60元/天的加班费。
……
1300字
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